企业知识大脑
沉淀制度、业务、项目和专家知识,为数字员工提供有权限、有出处的回答依据。
82
知识库健康度
制度覆盖较完整,仍有3份文件待审核、2项版本冲突和8份资料超过一年未复核。
知识分类
最近更新
《员工手册》V3.2
人力资源部 · 今天 14:20 · 已发布
人力资源部 · 今天 14:20 · 已发布
项目验收与结算操作指引 V1.1
财务部 · 昨天 · 待审核
财务部 · 昨天 · 待审核
佣金结算业务材料清单 V1.0
业财合规部 · 2天前 · 已发布
业财合规部 · 2天前 · 已发布
数字员工知识调用
知
企业知识助手本月引用182次
正常
合
用工风险助手本月引用96次
正常
业
业财合规体检官本月引用74次
2项待更新
知识目录
统一管理文件分类、有效版本、发布状态、密级和可用范围。
企业知识智能检索
回答必须引用企业内部出处;权限不足或知识缺失时明确说明。
已找到3个授权来源
权限与版本
权限由企业、部门、角色、知识密级和具体文件共同决定。
数据连接与后台接口
统一企业身份、权限、业务对象和接口,避免各页面形成数据孤岛。
业务系统连接
4项正常
人
人事与组织数据人员、部门、岗位、在离职状态
已连接
财
财务与工资数据工资表、付款、项目结算
已连接
结
精典结算云项目、合同、履约、结算和四流异常
原型连接
文
企业文件存储正式版使用对象存储保存原始文件
待配置
统一后台接口
GET
/v1/knowledge/documents知识文件
POST
/v1/knowledge/search知识检索
POST
/v1/conversations/route智工调度
PATCH
/v1/tasks/{id}任务更新
POST
/v1/reports/generate报告生成
GET
/v1/notifications消息提醒
当前为前端接口适配层;正式开发时由统一后台服务替换。
统一企业上下文
所有请求必须携带企业ID、当前用户、角色、权限范围、对象ID和请求追踪号。
当前企业
当前用户
统一对象关系
对话、数字员工、知识、风险、任务和报告使用统一ID相互引用。
一条报告结论可以追溯到风险、任务、对话、知识版本和原始材料。